Nederman

Vill du andas bättre luft på jobbet? Då har vi arbetsgivaren för dig! Grundat i Helsingborg 1944, numera globalt och världsledande på marknaden när det kommer till leverans av produkter och tjänster inom miljöteknik, är Nederman företaget med det stora hjärtat som klappar lite extra för industriell luftfiltrering.Vi har träffat Eva Carin Svensson, företagets HR manager här i Helsingborg, för att ta reda på vad de tittar efter när de rekryterar nya och utvecklar befintliga talanger.

Hur ser möjligheterna för tillväxt och utveckling ut för talanger som vill göra karriär hos er?
– Väldigt ljusa skulle jag säga. Nederman finns idag i totalt 50 länder så är du intresserad av att testa att arbeta utomlands inom företaget är vi väldigt positiva till det. Du kan också ha en global roll, men utgå lokalt, till exempel från Helsingborg och resa i jobbet. Vill du utvecklas internt finns det absolut möjligheter. Men du behöver gilla förändring. Det händer mycket hela tiden och vi gillar mod, att tänka nytt och hitta lösningar som matchar våra drivna medarbetare, menar Eva Carin.

Hur skulle du beskriva kulturen på Nederman?

– Uppmuntrande! Och respekt är ett av våra viktigaste ledord. Vi är många olika människor från olika nationaliteter som arbetar här och för att vi ska kunna jobba bra tillsammans är den mänskliga och ömsesidiga respekten för varandra grundläggande. För oss handlar det om så mycket mer än att vara en yrkesroll. Det är människan vi är intresserade av, förklarar Eva Carin och fortsätter. Mod, att föreslå förändringar och förbättringar, ta eget ansvar och driva egna idéer är också något vi uppmuntrar till. Men också mod att våga säga nej. En idé kan vara bra men fungerar kanske inte just här och nu, menar Eva Carin.

Hur ser samarbetet med Campus Helsingborg ut?

– För oss är det superviktigt med närheten till studenterna. I samband med terminsstart finns vi på plats vid de event som bjuder in till nätverksmingel. Vi har också flera studenter som gör sina examensarbeten hos oss vilket många gånger leder till jobb, förklarar Eva Carin.

Till sist. Vad har du för tips att ge till den som är nyfiken på Nederman som arbetsgivare?
– Är du intresserad av att jobba hos oss, gå in på nedermangroup.com och Career. Där kan du se alla jobb som finns lediga just nu. Fundera gärna på vad du tänker att du kan och vill bidra med och berätta vem du är, personen bakom cv: t. När vi är på jakt efter nya medarbetare kikar vi ofta på Linkedin så ett tips är absolut att se till att du har en välskriven Linkedinprofil och ett uppdaterat cv där. Vad säger andra, tidigare kollegor om dig? Det är också en bra grej att ha med i cv:t, avslutar Eva Carin.
Lycka till!